評議会通信第32号 東京分会 X Facebook はてブ Pocket LINE コピー 2025.07.05 ベースアップ交渉、役職・リーダー手当、など賃上げに関する交渉については賃金原資の確保が困難であると理事会は消極的な姿勢。一般企業は働く者の生活を支えるため、優秀な人材を囲い込むために意識的に原資を確保しています。このままこの状況が進めば競争力が失われ、気づいた時には手遅れに! 詳しくは評議会通信第32号リンクへ
コメント