2025-05

神奈川分会　春闘継続交渉報告ベア5000円で妥結。理事会の示す根拠としてGPR 改定で得られる供給高計画から 25 年度の予算の試算をしていくと5,000 円を上回るベアを行うと赤字予算になる地域生協が出てくるため、全地域生協が黒字予算計画...

茨城分会　4月24日団体交渉　5月15日街宣活動団体交渉は相変わらず理事会の頑なな姿勢により生産性のある議論ができていません。生活協同組合はお互いを尊重しながら合意形成を行っていく団体と理解していますが全くその姿勢がみられず今後の経営に不安...

長野分会　春闘交渉妥結5 月 9 日(金)、長野本部で春闘交渉が行われました。定期昇給とベースアップ額を合わせた額でも組合要求額とは差がありましたが、理事会側は将来不安(物流費をはじめとする経費増、利用点数減、組合拡大等)からすべてをベアに...

長野分会　春闘回答定期昇給：1.66％（平均4,573円）ベア：1.79％ （5,000円）2025年1年限定の特別一時金正職員：5,000円/月（年60,000円）再雇用：2,000円/月（年24,000円）臨時：1,000円/月（年12...